杭州艺术学校 第三届文化教师技能考核方案
2018.01.02

一、指导思想

为进一步加强以学科教研组为单位的合作探究和协作,充分研究我校学生的学情,积极探索文化课堂教学与高考知识点的契合度,提升文化课程的课堂教学效率。

二、技能考核时间及参加人员

考核主题:编写和应用校本资料,增强课堂教学的有效性。

考核时间:11月15日-1月5日

参加人员:全体文化教师

三、考核项目和内容

(一)校本资料编写技能考核

以各文化教研组为单位,安排各学科老师整合资源分工合作共同编写校本示例。要求10月底前完成文化课教学《校本资料示例》的编写,11月15日递交2017年全国艺术职业院校课堂教学现场推进会交流,12月各教研组内再论证。

(二)校本资料课堂应用技能考核

在2018年1月2日至5日一周内,各教研组内教师以推门听课的形式进行相互听课和评课。要求全体教师结合课堂教学内容,充分运用校本资料,促进学生课堂学习的参与性和互动性,切实提升课堂教学的有效性。

三、考核标准

考核采取教研组内考核与学校考核、互评与他评相结合的方式进行,遵循科学合理、切实严谨、公平公正的原则,既全面衡量,又突出重点;既重视基础水平和质量,又重视综合表现、应用和创造能力。

四、考核流程

时   间

内  容

地 点

备  注

校本资料编写技能考核

 

 

 

11月15日-

11月17日

 

2017年全国艺术职业院校课堂教学现场推进会交流

浙江百瑞大酒店

 

组织:教研室、教务处

 

组织:文化各教研组

 

12月5日—

1月5日

编写技能考核反馈:

校本资料编写再论证

文化

教室

校本资料课堂应用技能考核

1月2日

-5

周二至周五

 

推门听课

文化

教室

组织:文化科

(各教研组内全体教师相互听课)

考核

反馈汇总

 

 

 

 

1月5日(周五)

 

12:15-13:15

 

 

 

应用技能考核反馈:

各教研组针对组内推门听课情况互评并研讨校本资料应用方式方法。

文化

教室

组织:教研室、教务处

出席:全体文化教师

(各教研组分场地研讨)

 

13:30-14:30

技能考核情况汇总:

各文化教研组长

汇报本组考核情况。

(含校本资料的编写和应用情况)

会议室

组织:教研室、教务处

出席:全校教研组长

 

 

 

杭州艺术学校

2017年9月